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降薪裁員熱帖爆企業(yè)過冬六大招數(shù)

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2014-10-21     來源:[標(biāo)簽:出處]     作者:[標(biāo)簽:作者]     瀏覽次數(shù):120
核心提示:

  最近,在天涯論壇上出現(xiàn)了一個(gè)名為《大家說說各自公司的情況,匯總一下,看看經(jīng)濟(jì)形勢》的置頂帖子。

  該帖迅速得到網(wǎng)友積極跟進(jìn),紛紛自曝所在公司裁員、降薪的消息,截至記者發(fā)稿,其回帖已超過2400條,點(diǎn)擊率逾30萬。通過梳理,記者發(fā)現(xiàn),企業(yè)“過冬術(shù)”主要有以下幾類。

  第一招 裁員降薪

  一片節(jié)衣縮食的哀號聲中,裁員降薪似乎成了企業(yè)壓縮成本最常用的手段,這也是老板無奈的選擇。

  江蘇泰州一家成立于2005年,從事光伏產(chǎn)業(yè)的企業(yè)剛剛裁掉500名員工。據(jù)了解,該企業(yè)主要做出口,而這家企業(yè)只是成千上萬家裁員企業(yè)中一個(gè)小小的縮影。

  “本來年初確定好的加薪,現(xiàn)在沒戲了,年終獎(jiǎng)也很難說,關(guān)鍵是不要被裁掉!币粋(gè)機(jī)械行業(yè)從業(yè)人員感慨地說。現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)不景氣,很多員工都不敢提出加薪,只要不成為失業(yè)大軍的一員就萬事大吉了。

  日前,人力資源和社會保障部發(fā)出通知,決定暫緩調(diào)整企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn),并在有條件的地區(qū)降低基本醫(yī)保和工傷保險(xiǎn)費(fèi)率,這對中小型企業(yè)來說確實(shí)減輕了一些負(fù)擔(dān)!艾F(xiàn)在訂單不多,勞動成本又高,如果還要調(diào)整最低標(biāo)準(zhǔn),那么我真的沒法支撐下去,這一政策出臺起碼可以讓我多支撐一段時(shí)間!币患揖咚綘I老板說。

  第二招 市場細(xì)分

  東明物流是一家為網(wǎng)購、電視購物、目錄購物商家提供物流配送的企業(yè)。去年8月前,該公司還只是一家傳統(tǒng)物流企業(yè),因?yàn)檠杆贁U(kuò)張,服務(wù)無法跟上,導(dǎo)致老客戶迅速流失。陷入困境后,公司總經(jīng)理吳澤友從電視購物上發(fā)現(xiàn)了新的商機(jī)。

  對物流市場和企業(yè)自身做了一番分析后,吳澤友決定退出傳統(tǒng)物流,“集中精力為網(wǎng)購、電視購物及目錄購物提供物流配送”。他認(rèn)為這塊市場目前在國內(nèi)每年增長率超過60%,但卻很少有物流公司專門為這些企業(yè)做配送,市場空間巨大。

  去年8月轉(zhuǎn)型至今,東明物流已發(fā)展了200多家客戶。“我們10月份的營業(yè)額已達(dá)2000萬元!眳菨捎阎毖,公司在金融危機(jī)下因?yàn)閾屨技?xì)分市場而未受波及。

  第三招 轉(zhuǎn)移陣地

  “我們不會因?yàn)闅W美市場銷售下滑而轉(zhuǎn)內(nèi)銷,我們要占領(lǐng)海外其他地區(qū)的市場”。海信國際營銷市場部副總監(jiān)麻愛民向《每日經(jīng)濟(jì)新聞》表示。

  據(jù)了解,歐美市場因?yàn)槭芙鹑谖C(jī)的影響,消費(fèi)增長乏力,而印度、巴西等國家將成為全球一個(gè)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。由于新興市場的品牌忠誠度較低,新品牌進(jìn)入后容易被接受,所以海信國際營銷計(jì)劃重點(diǎn)培養(yǎng)新興市場。目前,海信國際營銷在阿根廷等市場已經(jīng)取得了重大的進(jìn)展,產(chǎn)品隨時(shí)可以進(jìn)入阿根廷市場;印度等市場也正在進(jìn)行全面調(diào)研。

  第四招 減產(chǎn)

  為減少經(jīng)濟(jì)下滑帶來的損失,一些企業(yè)開始減產(chǎn)或停產(chǎn)。

  深圳一外資家具出口企業(yè)前段時(shí)間已讓部分員工帶薪休假一個(gè)月,原來每天四十多個(gè)集裝箱的出貨量減少為二十多個(gè)。另一家家具企業(yè)管理人員告訴記者,因?yàn)楝F(xiàn)在出口部分利潤下滑嚴(yán)重,已少接甚至不接外銷單,“沒有錢賺還不如不做。”

  此前,有媒體報(bào)道長安福特馬自達(dá)停產(chǎn)放假。有汽車經(jīng)銷商表示,經(jīng)濟(jì)下滑,汽車銷量也在下滑,車企為了熬過這個(gè)冬天,減產(chǎn)也是迫不得已的手段。

  第五招 從貼牌到創(chuàng)品牌

  受全球金融危機(jī)、人民幣升值等因素影響,貼牌加工的外貿(mào)企業(yè)發(fā)展面臨著諸多困難。為了突破難關(guān),浙江安吉縣的300多家企業(yè)打起了自家品牌,用提高產(chǎn)品附加值的方法尋求突破。

  今年下半年,安吉縣以浙江省商標(biāo)品牌基地為契機(jī),積極指導(dǎo)貼牌企業(yè)走品牌企業(yè)之路,品牌企業(yè)積極向“兩條腿”走路轉(zhuǎn)移,即從以國外市場為主轉(zhuǎn)到國際、國內(nèi)并重,并在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中彰顯品牌的活力。截至目前,安吉縣共擁有注冊商標(biāo)1352件,包括國際注冊商標(biāo)422件,平均每3家企業(yè)就擁有一件注冊商標(biāo)。商標(biāo)品牌讓這些企業(yè)在競爭上優(yōu)勢凸顯。

  據(jù)了解,安吉縣大康家具公司注冊國際商標(biāo)成功后,銷售區(qū)域從以前的全球5個(gè)地區(qū)增加到8個(gè),全球客戶從40多個(gè)增加到80多個(gè);另一家盛信辦公家具公司的銷售利潤也由原來貼牌的5%上升為自主創(chuàng)牌利潤的30%。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年1~10月,該縣近300家外貿(mào)企業(yè)自營出口創(chuàng)匯同比增長33%。

  第六招 逆勢攬才

  “儲好人才好過冬”,盡管遭受著金融危機(jī)的沖擊,不少企業(yè)卻逆勢招攬人才。公開資料顯示,部分互聯(lián)網(wǎng)公司正積極招人,迅雷COO羅為民表示計(jì)劃在全國范圍內(nèi)招聘約150人;網(wǎng)游公司藍(lán)港在線計(jì)劃在全國招聘200人;騰訊CEO馬化騰表示,公司將大規(guī)模招聘1300人。此外,阿里巴巴、百度、網(wǎng)易等都在大量擴(kuò)張隊(duì)伍。

  此前,受金融危機(jī)影響,不少資金緊張的企業(yè)大刀闊斧裁員,人才流失嚴(yán)重。不過,目前仍有部分資金較充裕的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)需要大量人才,企業(yè)認(rèn)為現(xiàn)時(shí)大量人才涌現(xiàn)造就了雇方市場,人才的價(jià)值回歸到正常,企業(yè)都希望趁著好時(shí)機(jī)做好人才儲備,伺機(jī)待發(fā)。

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